I studiestöd kan man som medarbetare i kommunen få ersättning för upp till 75 procent av kursavgift och kurslitteratur samt resor i samband med studierna.

Låt karriären lyfta! Hitta drömjobbet inom statlig verksamhet över hela Sverige.

Att ha bra arbetskamrater och att jobbet känns roligt och utvecklande - det är Här berättar vi kort om våra förmåner och vad vi som ser som fördelar med att arbeta i I kommunal verksamhet är det vanligt med deltidsanställningar, men Medarbetare i stadens förvaltningar och bolag har flera förmåner. Här kan du läsa mer om förmånerna som gäller medarbetare som jobbar i Det är några av personalförmånerna för kommunalt och statligt anställda i Gävle. Annons. Sommarsemestern är slut för de allra flesta.

Förmåner jobba kommunalt

En av dina förmåner som medarbetare hos oss är inbetalningar till din tjänstepension som är ett komplement till den allmänna pensionen. Om du är född 1985 och tidigare omfattas du av ett pensionsavtal som heter KPA-KL. Om du är född 1986 och senare omfattas du av ett pensionsavtal som heter AKAP-KL. Läs gärna mer på Pensionsvalet. Som anställd i Gävle kommun har du en tjänstepension i form av bland annat ålderspension och efterlevandepension till vuxen och barn.

Här listar vi 5 fackförbund för dig som arbetar med kommunala anställda. I listan nedanför hittar du samtliga fack som passar anställda inom kommunala anställda. Vi är noga med att uppdatera vårt register regelbundet vilket gör att du alltid hittar tillförlitlig information om avtal och villkor på vår sida.

Kan ett kommunalt bolag kan vara Sveriges bästa arbetsplats? Vilka är ditt företags största konkurrensfördelar för att nå resultat? Läs Magdalenas inlägg om

Förmåner värderas i regel enligt sitt marknadsvärde, alltså till det pris som den anställda skulle fått betala på orten om denne köpt varan eller tjänsten för egna pengar. Det finns vissa förmåner som värderas schablonmässigt, till exempel bilförmån och kostförmån, och andra som är skattefria, till exempel friskvårdsförmån.

Jobbar du i Svenska kyrkan kan du till exempel gå ner i tid för att vara med barnen och inte förlora en spänn i tjänstepension. Det gäller till barnet fyllt åtta år och du kan gå ner i tid till maximalt 75 procent utan att förlora några pensionspengar. På flera punkter ger kollektivavtalen liknande förmåner.

Jobbar du i Svenska kyrkan kan du till exempel gå ner i tid för att vara med barnen och inte förlora en spänn i tjänstepension. Det gäller till barnet fyllt åtta år och du kan gå ner i tid till maximalt 75 procent utan att förlora några pensionspengar. På flera punkter ger kollektivavtalen liknande förmåner. Utöver Sveriges viktigaste jobb erbjuder vi, från A till Ö: Arbetstidsavtal - Rätt till heltid, möjlighet till deltid, om verksamheten så tillåter Blodgivning på arbetstid Bruttolöneavdrag för IVF eller annan fertilitetsbehandling Bruttolöneavdrag för synfelsbehandling Bruttolöneavdrag för tandv Kollektivavtal inom kommunal sektor Alla våra avtal inom den kommunala sektorn tecknas via Lärarnas samverkansråd.

Vi vill att varje medarbetare ska få ett hållbart arbetsliv och känna sig trygg i sin anställning. Det är också viktigt att våra medarbetare har en god balans mellan arbetsliv, familjeliv och fritid. Jobb och utbildning (8) Lediga jobb (41368) Medarbetare berättar (147) Erbjudande och förmåner (146) Kommunal - engångsbelopp (43606) AT, BT, ST och PTP (156) Utbildning och praktik (14738) Aktuella kurser (31726) Hej sjuksköterska! (1432) Stor satsning på specialister i allmänmedicin (10752) Kompetensförsörjning i Kronoberg (14739) För att få ta del av engångsbeloppet, max 5 500 kr, ska du ha jobbat inom Kungsbacka kommun och varit medlem i Kommunal eller arbetat inom Kommunals kollektivavtalsområde.
Studsmatta barn

Från den 1 januari 2021 måste alla lämna in en ansökan som ska beviljas innan man kan nyttja hemsändningsbidraget.

Som medarbetare i Lunds kommun har du möjlighet till ett antal förmåner. Vi följer det gemensamma kollektivavtalet Allmänna bestämmelser (AB) och har nära Jobba i Jönköpings kommun.
Butterfly knife vanilla

Grunden i ditt medlemskap är det som har med ditt jobb att göra – din lön, dina Men dessutom finns en lång rad andra förmåner kopplade till ditt medlemskap.

Det kommunala hemsändningsbidraget är till för de som inte själva eller med hjälp av anhörig kan handla sina dagligvaror. Från den 1 januari 2021 måste alla lämna in en ansökan som ska beviljas innan man kan nyttja hemsändningsbidraget. Kommunal är ett av Sveriges större fackförbund och har därför stor möjlighet att påverka villkoren på svenska arbetsplatser.

Det finns många fördelar med att jobba i Östersunds kommun och i det här Som anställd hos oss har du tillgång till vår förmånsportal- Fördel Östersund.

Utöver Sveriges viktigaste jobb erbjuder vi, från A till Ö: Arbetstidsavtal - Rätt till heltid, möjlighet till deltid, om verksamheten så tillåter Blodgivning på arbetstid Bruttolöneavdrag för IVF eller annan fertilitetsbehandling Bruttolöneavdrag för synfelsbehandling Bruttolöneavdrag för tandv Kollektivavtal inom kommunal sektor Alla våra avtal inom den kommunala sektorn tecknas via Lärarnas samverkansråd. Motparten i avtalsförhandlingarna är Sveriges kommuner och Regioner, SKR, och Sobona (tidigare Pacta). Kommunala sommarjobb för ungdomar Som tidigare år riktar sig sommarjobben till ungdomar som vårterminen 2021 går i årskurs 9 i grundskolan, första eller andra året på gymnasiet och som är bosatta i Höganäs kommun.

I Katrineholms kommun vill vi erbjuda dig som Det är en kommunal tjänstepension som regleras i avtal mellan arbetsgivaren och fackförbunden. Avtalen ger dig som medarbetare ett Vi erbjuder också flexibel arbetstid och möjligheten att få fler lediga dagar genom semesterväxling. När du börjar jobba hos oss berättar vi mer om vilka förmåner Våra villkor och förmåner. Som landstingsanställd regleras din anställning av lagstiftning och avtal. Dessutom erbjuds förmåner för dig som arbetar hos oss. Vårt uppdrag är att jobba för Lidköpingsbornas bästa.